Ces mercredi 28 et jeudi 29 octobre 2026, Madame la Maire a reçu les agents municipaux concernés par l’attribution de l’indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise (IFSE).
Ces rencontres ont permis d’officialiser, par la signature des documents correspondants, l’attribution de cette indemnité, dans une démarche fondée sur l’égalité de traitement entre les agents éligibles.
Une démarche fondée sur l’équité et la reconnaissance
À travers l’attribution de cette indemnité, la Ville de Cilaos réaffirme son attachement à une gestion équitable des ressources humaines.
Elle témoigne également d’une volonté de reconnaître le travail et l’engagement des agents municipaux qui contribuent, chaque jour, au fonctionnement des services publics et à l’accompagnement des habitants de Cilaos.
L’IFSE, une indemnité liée aux fonctions exercées
L’indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise (IFSE) est une prime qui peut être versée aux agents de la fonction publique territoriale, en complément de leur rémunération.
Son montant est notamment déterminé en fonction :
- des missions exercées par les agents ;
- de leur niveau de responsabilité ;
- des contraintes particulières liées à leur poste ;
- de l’expertise requise pour exercer leurs fonctions.
L’IFSE peut ainsi varier selon les fonctions occupées, dans le respect des critères définis par la collectivité et des dispositions réglementaires applicables.
