GRADE : Agent technique
STATUT : PEC
MISSION
Sous l’autorité du responsable pôle environnement :
- Assurer l’entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site
- Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts
- Réaliser l’entretien et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
ACTIVITES
- Assurer l’entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site
– Entretenir les végétaux des surfaces (parc, jardins, aires de jeux, terrains de sport, …) et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées …
– Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mis en place de substrat, taille et traitement)
– Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débrouiller, élaguer et abattre
– Enlever les déchets, les branchages et nettoyer les accotements
– Arroser de façon manuelle ou automatique
– Protéger les plantations à l’aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce …
- Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts
– Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage)
– Effectuer les travaux de plantation, de création et de production dans les espaces verts et naturels de la collectivité
– Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon
– Fleurir la collectivité et réaliser des massifs arbustifs et floraux
- Réaliser l’entretien et le suivi des équipements et matériels mis à disposition
– Utiliser les produits et les matériels d’entretien et de nettoyage
– Entretenir, nettoyer et réaliser le suivi du matériel à disposition
– Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
– Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé
COMPETENCES D’EXERCICE / COMPETENCE ASSOCIEES
– Travail en équipe (relation quotidienne avec les agents de l’équipe)- Contact quotidien avec la population- Sens du travail en équipe
– Qualités relationnelles
– Être consciencieux et rigoureux
– Ponctualité, assiduité et disponibilité
– Sens du service public
Diplômes ou permis obligatoires
Permis B
Formations nécessaires
Profil recherché :
– Diplôme :
– Nature du contrat : PEC (Parcours Emploi Compétences)
– Temps de travail : 21 H
Pièce à fournir :
– Copie de la pièce d’identité (recto / verso)
– Copie de la carte vitale
– Photocopie du livret de famille
– RIB
– Certificat médical
– Justificatif d’adresse
– Acte de naissance
– Photo d’identité
– Permis de conduire
Vos candidatures, comportant un CV, une lettre de motivation avec l’intitulé du poste devront être transmises :
par mail à personnel@ville-cilaos.fr,
ou par voie postale à la : Madame la Maire – Ville de Cilaos, 66 rue du Père Boiteau – 97413 Cilaos